Aspectos legales del trabajo a distancia (teletrabajo)

Resumen:
Desde una perspectiva legal, teletrabajar no es tan sencillo como llevarse un ordenador portátil a casa: es necesario que la empresa y el trabajador firmen un acuerdo específico para dar cobertura a esta nueva situación, y que se regulen una serie de aspectos básicos, tales como los medios materiales a utilizar, la posibilidad de controlar la actividad de los empleados en su propio domicilio, etc. Os ofrecemos una serie de consejos para poner en práctica sin riesgos esta forma alternativa de desarrollo de la actividad laboral.

Autor:
José Leandro Núñez García
Asociado APEP. Abogado. Socio en Audens. Desde hace quince años asesora a empresas, ayudándolas a interiorizar los aspectos legales del uso de la tecnología.

Resumen:
En muchos casos, a necesidad de iniciar el Teletrabajo no ha podido planificarse. Esto conllevo que muchos entornos hayan permitido el Teletrabajo con un soluciones y usuarios inmaduros.
En esta formación se presentan 10 medidas de seguridad para mejorar la seguridad de una persona teletrebajadora. Son 10 píndolas que refuerzan los criterios de los profesionales encargados de asegurar los sistemas de información.

Autor:
Genís Margarit i Contel
Ingeniero de Telecomunicaciones e Ingeniero de Sistemas Electrónicos.
Profesor de Ciberseguridad en la Universidad Pompeu Fabra.
Instructor de las certificaciones de Investigación Forense y Hacking ético de EC-Council.